Официальный сайт органов местного самоуправления
Кондинского района
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

 

Получайте услуги в удобное время и без очередей

Выберите нужный МФЦ

Поиск по нормативно-правовым актам

-
Искать

Опрос

Выбери цвет кровли строящейся лыжной базы в пгт. Междуреченский:
Удовлетворены ли Вы процессом подключения к электрическим сетям?
Интернет-голосование для предпринимателей
1. Смотрите ли Вы цифровое телевидение?
2. Чем привлекает Вас цифровой формат телевидения?
3. Какими способами Вы принимаете цифровое телевидение
4. Каким устройством Вы пользуетесь для приема телевидения
5. Знаете ли Вы, что аналоговое ТВ должны отключить в 2019 году, и как Вы к этому относитесь?
6. Как повлияет на Вас отключение аналогового вещания в России?
7. Проблемно ли для Вас перейти на цифровое ТВ?
Необходим ли в пгт.Междуреченский круглогодичный детский развлекательный комплекс:
Как Вы относитесь к размещению круглогодичного детского развлекательного комплекса в здании КДК Рондо (ул. Первомайская, 25):
Ответить

Фотогалерея

Открытие клуба по развитию киберспорта
Открытие клуба по развитию киберспорта
Фестиваль хоровых коллективов
Все фото

Информация для работодателей

ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ (КУРАТОРОВ ИНВЕСТИЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ), реализующих и (или) планирующих к реализации на территории муниципальных образований автономного округа инвестиционные проекты! 

Казенное учреждение ХМАО-Югры «Междуреченский центр занятости населения» информирует работодателей о мероприятиях подпрограммы III «Повышение мобильности трудовых ресурсов в автономном округе» в рамках мероприятий государственной Программы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры «Содействие занятости населения в ХМАО-Югре на 2018-2025 годы».

Цель: привлечение квалифицированных работников для трудоустройства на объектах инвестиционных проектов.

Инвестиционный проект имеет социальную значимость для муниципального образования автономного округа и автономного округа, подтвержденную исполнительно-распорядительным органом муниципального образования автономного округа по месту реализации инвестиционного проекта (для инвестиционного проекта, реализующегося юридическим лицом, являющимся коммерческой организацией, физическим лицом, зарегистрированным в установленном порядке в качестве главы крестьянско-фермерского хозяйства, индивидуальным предпринимателем).

Для участия в Подпрограмме III куратор инвестиционного проекта ежегодно – не позднее 25 апреля текущего года представляет в центр занятости населения заявку с приложением к ней следующих документов:

1) копию бизнес-плана, за исключением проектной документации, предусматривающего реализацию инвестиционного проекта с указанием количества рабочих мест, в том числе новых рабочих мест, заверенную куратором инвестиционного проекта (1 экземпляр – на бумажном носителе, прошитый и скрепленный подписью руководителя и печатью (при ее наличии), 1 экземпляр – в электронной форме);

2) документальное подтверждение о финансовом обеспечении инвестиционного проекта;

3) документы, подтверждающие предоставление дополнительных мер социальной поддержки гражданам, переселяющимся для трудоустройства на объекте инвестиционного проекта (возможность предоставления жилого помещения, компенсации расходов по найму жилого помещения, иные меры поддержки) – при их наличии.

Работодатель - куратор инвестиционного проекта несет ответственность за достоверность представляемых документов и сведений, указанных в них.

2.3. Государственной программой установлены следующие критерии отбора инвестиционных проектов для включения в Подпрограмму III:

2.3.1. Общая стоимость инвестиционного проекта должна составлять не менее 200 млн. рублей.

2.3.2. Количество рабочих мест, создаваемых на объекте инвестиционного проекта, включая высокопроизводительные рабочие места, – не менее 50 единиц.

2.3.3. Инвестиционный проект реализуется в автономном округе.

2.3.4. Реализация инвестиционного проекта требует привлечение трудовых ресурсов из других субъектов Российской Федерации при условии недостаточности необходимых трудовых ресурсов на рынке труда автономного округа.

2.3.5. Инвестиционный проект реализуется в одной из отраслей экономики:

1) сфера жилищно-коммунального хозяйства;

2) социальная сфера (здравоохранение, образование);

3) агропромышленный комплекс;

4) лесопромышленный комплекс;

5) сервис и туризм.

2.3.7. Срок ввода в эксплуатацию объекта инвестиционного проекта – до 2020 года.

2.3.8. Реализация инвестиционного проекта на момент подачи куратором инвестиционного проекта заявки осуществляется более 1 года.

Заявка на участие в подпрограмме III«Повышение мобильности трудовых ресурсов в автономном округе» (далее – Подпрограмма III)с целью привлечения квалифицированных работников для трудоустройства на объектах инвестиционных проектов

Более подробную информацию Вы можете получить в Междуреченском центре занятости населения по адресу: пгт.Междуреченский, ул.Первомайская дом 23«Б», тел.(34677)41-917,  e-mail: zamdir.kond@dznhmao.ru.


Порядок привлечения к трудовой деятельности граждан Украины, прибывающих на территорию Российской Федерации

Работодателивправе привлекать без оформления патента на осуществление трудовой деятельности граждан Украины:

  • имеющих разрешение на временное проживание;
  • имеющих вид на жительство в Российской Федерации;
  • являющихся участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей, переселяющихся совместно с ними в Российскую Федерацию;
  • признанных беженцами на территории Российской Федерации, - до утраты ими статуса беженца или лишения их статуса беженца;
  • получивших временное убежище на территории Российской Федерации, - до утраты ими временного убежища или лишения их временного убежища.

(п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»)

Граждане Украины, законно находящиеся на территории Российской Федерации, не указанные в п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», имеют право осуществлять трудовую деятельность при наличии патента.

Для получения патента гражданин Украины в течение тридцати календарных дней со дня въезда в Российскую Федерацию должен обратиться в Управление ФМС России по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре.

Патент предоставляет право гражданину Украины осуществлять трудовую деятельность только на территории того субъекта Российской Федерации, в котором выдан.

Работодатель обязан уведомить Управление ФМС России по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре, о заключении и прекращении (расторжении) с гражданином Украины трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в течение трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Форма и порядок подачи указанного уведомления установлены приказом ФМС России от 28.06.2010 № 147 (ред. от 12.03.2015) «О формах и порядке уведомления Федеральной миграционной службы об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации».

Дополнительную информацию можно получить:

На официальном сайте Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры: www.deptrud.admhmao.ru в разделе: «Информация для граждан Украины» и по телефону: 8(3467) 320509;

На официальном сайте УФМС России по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре: www.86.fms.gov.ru и по телефонам: 8(3467) 300173, 300179.

Вниманию Работодателей!

Департамент труда и занятости населения Ханты – Мансийского автономного округа – Югры проводит опрос работодателей о прогнозной численности работников, планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников.

Опрос проводится для формирования прогноза высвобождения работников организаций/предприятий автономного округа в целях анализа и прогнозирования процессов на рынке труда и принятия своевременных мер по недопущению напряженности на рынке труда.

Электронная анкета размещена на информационном портале службы занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа–Югры http://job.dznhmao.ru (на главной странице), на сайте Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры http://www.deptrud.admhmao.ru в подразделе «Для работодателей», «Высвобождение работников».

Просим Вас принять участие проведении анкетирования.

Вниманию работодателей всех форм собственности!

Центр занятости населения обращает внимание на внесение изменений в статью 25 Закона «О занятости населения в Российской Федерации» 

Высвобождение работников (сокращение штата, ликвидация предприятия)

  1. Постановление Минтруда РФ от 27 июня 1996 г. N 40 "Об утверждении разъяснения "Об отпусках без сохранения зароботной платы по инициативе работодателя".
  2. Если работники находятся под риском увольнения.
  3. Критерии массового высвобождения.
  4. Основания и порядок высвобождения работников.
  5. Образец справки о средней заработной плате за последние 3 месяца по последнему месту работы для определения размера пособия по безработице и стипендии на период профессиональной подготовки по направлению службы занятости.
  6. Постановление № 99 от 5.02.1993 "Об организации работы по содействию занятости в условиях массового высвобождения".
  7. Сведения о высвобождаемых работниках (Приложение №2 к положению об организации работы по содействию занятости в условиях  высвобождения).
  8. Трехстороннее соглашение между органами государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, объединением работодателей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, объединением организаций профсоюзов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на 2011 - 2013 годы (г. Ханты-Мансийск, 22 декабря 2010 года).
  9. Сведения об увольнении работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников (1-МВ форма).
  10. Сведения о наибольших увольнениях работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организаций (приложение № 4).
Документы скачать

Привлечение иностранной рабочей силы

  • Административный регламент предоставления Федеральной миграционной службой, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, Федеральным агентством морского и речного транспорта и Государственным комитетом Российской Федерации по рыболовству государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства (скачать)

  • Извлечения из законодательных и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность по предоставлению государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства (Закон о занятости населения в Российской Федерации от 9 апреля 1991 года № 1032-1 (в ред. Федеральных законов от 20.04.1996 N 36-ФЗ, от 21.07.1998 N 117-ФЗ, от 30.04.1999 N 85-ФЗ, от 17.07.1999 N 175-ФЗ, от 20.11.1999 N 195-ФЗ, от 07.08.2000 N 122-ФЗ, от 29.12.2001 N 188-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 10.01.2003 N 8-ФЗ, от 10.01.2003 N 15-ФЗ, от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 31.12.2005 N 199-ФЗ (ред. 29.12.2006), с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 16.12.1997 N 20-П) (скачать)

  • Предоставление государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства (последовательность действий, перечень необходимых документов, ... .) (скачать)
  • Памятка работодателям о порядке предоставления заявки  о потребности в рабочей силе для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест иностранными работниками (скачать

 

Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Спасибо за вашу помощь!
captcha
Введите код: *